老冯竖起根大拇指,好像很高兴的样子。
他昨天刚帮了董事长一点小忙,成功背着范连城拿到了个内部福利购房资格,一般是市场价打九折至九五折,视岗位而定,也分城市和楼盘的火爆程度,越是大城市、越是热销的楼盘,往往折扣价也就更低。
本就打算在近期安家落户,已经筹到首付款,就等着去各个龙城集团开发的楼盘走一走,选套能够看中的房子。
现在听范连城说打算搞个员工楼盘出来,他自认自己肯定能拿到个名额,因此当然高举双手表示赞同。
脸上笑容有点贱,对范连城说道:
“这招妙啊,哪怕降低点价格,公司也能挣到钱,那些员工们也高兴,你这新官上任不放三把火,反而给他们些甜头尝尝,到时候谁都对你感恩戴德,一箭好几只雕的美事,到时候这个高级副总裁的位置就算坐稳了。
假如谁敢说个不字,简直就是跟整个公司的员工们为敌,通过董事会当然轻轻松松,还能来一出现代版的千金买马骨,吸引些人才过来。顺便还能把业绩做上去,就是收益率稍微低一点点而已,我觉得后滩那地方就挺不错,反正只要沿着那条江,都是好地方!到时候可别忘了我,我可还租着房子呢。”
冯大发是个妙人。
他从不说自己光明磊落,现在就连秦芷也猜到,这家伙摆明了是自己看中了黄浦江边上的好位置,对老冯顿时有了更深的了解——脸皮很厚。
老冯说的这些,范连城自己能想到,要不然他也不会在这上任当天,就主动提出来。
时代不同了,公司里很多都是年轻人。
范连城自己也年轻、也打过工,不是那种眼睛在天上的二世祖,加上在帝国理工商学院系统地学习过工商管理,很清楚员工们究竟想要什么。
苦点累点不怕,就怕工资低,福利差。
社会环境和上世纪不同了,当初还没经受互联网浪潮的冲击,人们似乎更单纯些,现在工作机会比较多、想法也更复杂,高压管理固然有效,却也容易适得其反,他看过的一篇论文上写过,相对轻松的办公氛围往往能为老板带来更大收益。
刚上任,倒不是要对公司氛围大刀阔斧地进行改变,范连城自认还没那本事。
但就像老冯说得那样,由他来主持一项福利,对范连城本人而言好处多多,员工高兴了,公司也能从开发销售给职工们的过程中挣到一笔钱,既是收买人心,也是在职权范围内帮助公司提升形象、增加收益。
额外的好处也不少,比如能够用房贷套牢员工们、比如吸引外来人才加入,总而言之范连城暂时还没想到任何负面影响,就是稍微麻烦了些。
亲自动手烧水,已经将泡咖啡的工具带过来,日积月累养成喝咖啡的习惯,少了以后总觉得不舒服,就跟抽烟是一个道理。
范连城鼓捣时候,笑着来句:“江边上就别想了,我觉得挑个距离公司二十分钟到三十分钟,价格适中,又有升值潜力的地块更好些,毕竟又不是人人都像你老冯一样,有个当注册会计师,能挣到钱的媳妇。
很多员工想买房子时候要靠考虑考虑资金难题,到时候可以统一办理贷款,争取拿到个好利率,也能安排大巴车专门接送上下班,总比挤地铁舒服太多,这可都是公司福利。”
身为二股东,又有个当大股东的老子,说起话来就是硬气。
假如是其他高管,可不敢这么笃定一定就能办成,更不会自讨苦吃多弄个项目出来,万一处理不好,好事变坏事,责任就大了。
范连城不需要担心。
龙城集团一小半股份归他范家所有,只要老范赞同,哪怕到时候真出点小纰漏,大不了当成正常的项目对外出售就行。
没经验是真的,不过他聪明、也喜欢动脑子琢磨事情,范连城琢磨过方方面面,考虑周全后才让秦芷帮着调查。
秦助理不觉得奇怪。
实际上,她还觉得这种上位后收买人心的手段挺高明,?想着是不是范南华董事长帮忙出谋划策了。
昨晚秦芷在家,跟她老子有过一番闲谈,主要就是说白天股东会议上的那些事。