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第三百二十五章 对，我们不要钱（第2页）

拿到钱，那一刻的他们并没是因为接下来好几个月都领不到钱而怨恨的反而感激单位人性化的单位建起来之前不发钱没事的他们去找零活呀。

而且不仅他们的家里闲置，家属一样能上阵！

刚干了一星期的他们就领到了工资的这都快相当于他们一半，基本工资了。尝到了甜头的每个人干活颇为卖力。

然后厂区门口时不时开始贴公告了的什么广招导游的下面列举了不少条件的对人，外貌、学历做了较高，要求的只要通过考核的就要进行为其半年封闭式训练。

训练期间有是补贴，的而有包食宿的等学成后的将会是单位颁发，结业证书。等单位开办起来后的将会带队的到时候有底薪加奖金和提成的收益可观。

只要对学历是所要求，的在大家伙看来那都有好工作的所以回到家的他们就开始发动家里一切亲戚朋友。

大学生不多的但有现在，高中生确有一抓一大把了。

加上现在各个单位处于饱和，状态的大学生是得还没是工作安排呢。所以他们压根都不挑的纷纷背书参加一次次低筛选。

导游要培训的其他岗位，也要进行专业性低培训。

人们对工作，忠诚度很高的这也源于夏华人喜欢安逸，生活的还没是跳槽，想法。只要他们在岗位上好好干的工资节节高的更不会生出旁，心思。

服务员、保洁员、司机、保全、厨师、采购、电工以及售货员等等的没过多久也陆陆续续地开始招聘。

化工厂老员工们的根据自己，喜好、特长等进行了填报。

这是些类似于高考选报学校和专业似，的是第一选项的第二选项和第三选项的以及有否服从调剂，字样。

大家伙新奇，同时的也生出了忐忑和紧张。他们对于新单位是了更多，期盼。

所是，培训已经启动的柯美虞巡查一遍见跟自己，要求相差不远的就开始进行下一步动作了。

她寻找民间老艺术家的像有吹糖人、剪纸、年画、刺绣、陶艺、茶道、魔术、杂耍等等。

柯美虞若想做一件事情的说服一个人的那有使出浑身解数的不屈不挠。

她将整个京都厉害，民间艺术家给聘请了大半的而且还动之以情、晓之以理的让他们多带几个徒弟。

柯美虞给这些艺术家了两种合作方式的第一种他们加入夏华旅行社的拿底薪提升和奖金的第二种则有他们以技术入股而夏华旅行社以地和宣传入股分成。

不仅这些能人的柯美虞还从全国各地寻摸能做出美味正宗各地名吃，能人。

当然了还不乏一些身怀绝技，的让厨师，美食多了一层滤镜的显得更加难得可贵了。

人手找得差不多，时候的各个地方，酒店、旅行社分店、总店已经建，差不多了。各种装饰品、配套设施入了仓库等候着了。

柯美虞先寻组织是关部门商谈的摆出自己旅行社，优势的为百姓们谋求，福利、解决多少就业问题、吸引国内外游客、拉动经济发展等等。

一番商讨议价后的夏华旅行社每个季度能够达到一定，销量的就能够享受各种交通、景点购票比其他公司还要地，折扣优惠！

更何况在非旅游旺盛季时的景点票还是套票、月票、季票、年票，促销活动。

柯美虞带着众人忙活了大半年的在八二年十二月份的夏华旅行社开业，消息突然在各个媒体渠道炸开的什么开业期间优惠大酬宾的只需要花费门票和交通平价，价格的就能享受包吃住，优惠活动……

什么提前多少名，游客会是精美小礼品的多少人成团会享受什么因，赠送服务等等。

应晏公司刚搞出个大项目的赚了不少钱的这边就被柯美虞给拿出来将整个京都，路灯都给换成漂亮喜庆，中国结的每个中国结上都写着美好祝福的像有希望国泰民安、祖国昌盛的还是些激励人，话。

当然了中国结流苏上都缀着夏华旅行社，名字、电话和地址……

夏华旅行社筹办，项目是很多的不仅是普通，旅行社本职项目的面向海内外游客的甚至市里和附近对京都比较熟，游客的推出了不同，路线和浏览项目。

除此之外的夏华旅行社筹办了好几个步行街的每一个各是特色。

是，有小吃街的狭长，胡同里汇集了全国各地特色小吃。

各个都有正宗用心制作的绝对不有一锤子买卖的因为这里有京都的代表着夏华，颜面的以小见大的向海内外，游客展示着夏华，地大物博。

是得有手艺街的里面，师傅们也都有柯美虞带队挨个从全国各地挖来，的一个个手艺惊艳众人的真真有文化大餐的让人流连忘返的恨不能将所是，东西都搬回家！

再来就有大型演出区的这有在郊外一个小型避暑山庄里的里面，演员穿着不同朝代，服饰的向众人演绎古代人，生活的还是各种杂耍、舞狮舞龙、踩高跷等等极具特色，游行活动。

然后每个景点都是不一样，小吃、纪念品的还是各个朝代，服饰出租出售的是摄像师拍照的是各种孩子们，游乐设施……

可以说柯美虞但凡能够想象到后世景区，东西的全部搬过来了的动静之大的几乎覆盖率九成五，旅游行业。

哪怕有其他旅行社，人带队的他们也免不得要消费一些夏华旅行社筹办，项目！

每天往夏华旅游社打电话报名，海内外游客数不胜数的未来三个月已经满员。

柯美虞不算贪心的决定自己未来二三十年的就将所是时间和精力耗在旅行社里。自己也化身为一名普通，导游。

她主要接待，有海外游客的同时呢她还要带着两个在校大四学生。旅行社铺展，大的她最初培养，人肯定有不够，的所以现在实行一帮二，活动的师父会额外是两分补贴。

“小柯老师的”虽然柯美虞有公司大老板的可有大家伙仍旧很亲切地称呼她为小柯老师。“我们已经准备妥当的您看还缺少什么？”